Apprentissages d'employée / d'employé de commerce CFC
100% | Personnel | 01.08.2026Rejoins l'équipe de la Ville de Bienne et travaille für die grösste zweisprachige Stadt der Schweiz !
Qualité de vie
Chez nous, le personnel associe un travail qui a du sens avec du temps libre et gagne ainsi en qualité de vie.
Autant que possible, nous proposons télétravail et postes à temps partiel. Quiconque préfère travailler 42 plutôt que 41 heures par semaine bénéficie d'une semaine supplémentaire de vacances. Nous offrons aussi des jours chômés.
Autant que possible, nous proposons télétravail et postes à temps partiel. Quiconque préfère travailler 42 plutôt que 41 heures par semaine bénéficie d'une semaine supplémentaire de vacances. Nous offrons aussi des jours chômés.
La famille – notre avenir
Nous investissons dans les familles et les soutenons notamment en proposant des congés de maternité et de paternité prolongés. De plus, les mères bénéficient de deux semaines de congé prénatal payé. Enfin, chez nous, les familles reçoivent une allocation d'entretien, en plus de l'allocation pour enfants prévue par la loi.
Chances égales et même au-delà
L'égalité des chances et l'égalité salariale sont un fait dans l'Administration municipale biennoise.
Nous accordons de l'importance au développement personnel de nos collaboratrices et collaborateurs, afin qu'ils conservent à long terme toutes leurs chances sur le marché du travail. C'est pourquoi nous investissons aussi dans les formations et perfectionnements internes et externes.
Nous accordons de l'importance au développement personnel de nos collaboratrices et collaborateurs, afin qu'ils conservent à long terme toutes leurs chances sur le marché du travail. C'est pourquoi nous investissons aussi dans les formations et perfectionnements internes et externes.
Nous réfléchissons à long terme
Nos prestations de prévoyance sont excellentes.
Durant leur vie professionnelle, nombre de personnes ne pensent pas forcément à cette question. Nous, si. Nous avons fixé un seuil d'admission bas, et la déduction de coordination en fonction du taux d'occupation. Le Parlement fédéral en débat encore – nous l'avons mis en œuvre depuis longtemps. En outre, nous prenons en charge 60 % des cotisations.
Durant leur vie professionnelle, nombre de personnes ne pensent pas forcément à cette question. Nous, si. Nous avons fixé un seuil d'admission bas, et la déduction de coordination en fonction du taux d'occupation. Le Parlement fédéral en débat encore – nous l'avons mis en œuvre depuis longtemps. En outre, nous prenons en charge 60 % des cotisations.
Soutien dans les situations difficiles
Nous observons et nous prenons nos responsabilités.
Notre antenne externe de confiance répond à toutes les requêtes de notre personnel de manière anonyme.
Nous prenons en charge 65 % des cotisations de l'assurance d'indemnités journalières en cas de maladie. De plus, notre gestionnaire des cas conseille et accompagne, du début à la fin, les personnes qui rencontrent des situations difficiles.
Notre antenne externe de confiance répond à toutes les requêtes de notre personnel de manière anonyme.
Nous prenons en charge 65 % des cotisations de l'assurance d'indemnités journalières en cas de maladie. De plus, notre gestionnaire des cas conseille et accompagne, du début à la fin, les personnes qui rencontrent des situations difficiles.
À la biennoise
Nous vivons évidemment le bilinguisme au quotidien. Nos collaboratrices et collaborateurs parlent français ou allemand et, en plus, ont l'occasion d'améliorer leurs connaissances linguistiques de l'autre langue.
La Ville de Bienne vit de sa diversité et tous les êtres humains y sont les bienvenus !
Nous profitons de cette diversité et nous sommes complémentaires.
La Ville de Bienne vit de sa diversité et tous les êtres humains y sont les bienvenus !
Nous profitons de cette diversité et nous sommes complémentaires.
Ta mission à la biennoise
Ta ville, ta formation, ton avenir ! Saisis ta chance et fais ton apprentissage chez nous !- Chez nous, tu plonges dans le monde du service public et de la politique. Ton apprentissage se déroule dans un environnement varié et passionnant.
- Tu effectues diverses tâches administratives qui te permettent de faire tes premières expériences dans le monde du travail.
- Tu t'engages en faveur de la population biennoise.
- L'environnement bilingue te permet d'approfondir tes connaissances linguistiques de l'autre langue officielle.
- Tu développes tes compétences professionnelles et tes connaissances techniques dans la pratique.
Le profil dont nous rêvons
- Tu es enthousiaste, serviable et tu aimes prendre des initiatives.
- Tu fais preuve de curiosité et d'intérêt pour les nouvelles tâches et les nouveaux processus.
- Tu aimes travailler en équipe et tu contribues à une ambiance de travail positive.
- Tu accomplis tes tâches avec soin et dans les délais impartis.
À notre sujet
Nous proposons des places de formation dans plus de 15 métiers différents. Nous investissons dans l'avenir : chaque année, nous formons près de 140 apprenties, apprentis et stagiaires, et les accompagnons lors de leur entrée dans le monde du travail.Selon tes affinités et tes intérêts, dis-nous dans quel département tu souhaiterais faire ton apprentissage :
Chancellerie municipale
Protection de l'adulte et de l'enfant
Département des écoles
Tu trouveras davantage d'informations sur ta formation auprès de la Ville de Bienne sur notre site internet.
Ce poste correspond en tous points à ce que tu cherches ?
Alors n'hésite pas à postuler ! Tu as d'autres questions ? Nous nous réjouissons de recevoir ton appelTon contact
Des questions sur le poste ?
Formation professionnelle
apprentissage@biel-bienne.ch
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Ton lieu de travail
Biel/Bienne
