Juristin / Jurist im Rechtsdienst des Bereichs Migration

80-100% | Einwohner und Spezialdienste | 01.10.2025 oder nach Vereinbarung
Befristet

Kommen Sie ins Team Biel et travaillez pour la plus grande ville bilingue de Suisse!

Lebensqualität

Unsere Mitarbeitenden können sinnvolle Arbeit mit Freizeit vereinen und gewinnen dadurch Lebensqualität. Wir prüfen wann immer möglich Teilzeitstellen und Homeoffice. Wer lieber 42 als 41 Stunden pro Woche arbeitet, hat dafür eine Woche mehr Ferien. Auch bieten wir zusätzliche arbeitsfreie Tage.

Familien – unsere Zukunft

Wir investieren in die Familien und unterstützen diese unter anderem mit einem verlängerten Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub.
Zusätzlich gewähren wir 2 Wochen vorgeburtlichen Urlaub. Und nebst den gesetzlichen Kinderzulagen gibt es bei uns auch eine Unterhaltszulage.

Gleiche und grössere Chancen

In der Bieler Stadtverwaltung herrscht Chancen- und Lohngleichheit.
Die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig, damit sie auch in Zukunft gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt haben. Aus diesem Grund investieren wir in interne und externe Aus- und Weiterbildungen.

Wir denken weiter

Unsere Pensionskassen-Leistungen sind hervorragend.
An diesen Punkt denken viele während dem Erwerbsleben nicht unbedingt. Wir schon. Wir haben eine tiefe Eintrittsschwelle und der Koordinationsabzug ist schon jetzt abhängig vom Beschäftigungsgrad. Das eidgenössische Parlament diskutiert noch darüber – wir haben das schon lange umgesetzt. Wir übernehmen zudem 60 % der Beiträge.

Unterstützung in schwierigen Situationen

Wir schauen hin und übernehmen Verantwortung.
Unsere externe Vertrauensstelle ist anonym für alle Anliegen unserer Mitarbeitenden da.
Die Beiträge der Taggeldversicherung übernehmen wir zu 65 % und unser Case Management berät und begleitet Menschen vom Beginn bis zum Ende einer herausfordernden Situation.

À la Biennoise

Wir leben den Bilinguisme natürlich im Alltag. Unsere Mitarbeitenden sprechen entweder Deutsch oder Französisch und verbessern ganz nebenbei ihre jeweiligen Sprachkenntnisse in der anderen Sprache.
Die Stadt Biel lebt von ihrer Vielfalt. Bei uns sind alle Menschen willkommen.
Wir nutzen unsere Diversität und ergänzen uns gegenseitig.

Wir haben viel zu bieten

Hier finden sich unsere attraktiven Anstellungsbedingungen mit den vielzähligen Vorteilen und Vergünstigungen.
Vielleicht gehören auch Sie oder gehörst auch Du bald zum Team der Stadt Biel!

Was Sie bei uns tun

Der Rechtsdienst ist Teil des Bereichs Migration der Stadt Biel. Im Rahmen einer Kompetenzdelegation des Kantons Bern ist der Bereich Migration zuständig für den Vollzug des Ausländer- und Integrationsgesetzes (AIG), der Freizügigkeitsabkommen sowie des Asylgesetzes (AsylG) auf dem Boden der Gemeinde Biel. Um diese Arbeit sicherzustellen, arbeiten vier Teams in der Migration zusammen: Kundenservice, Massnahmen/Integration, Fremdenpolizei und Rechtsdienst.

Der Rechtsdienst hat als Hauptaufgabe, die Migrationsbehörde rechtlich zu vertreten und im Rahmen von Beschwerdeverfahren Vernehmlassungen zu verfassen. Eine zweite Aufgabe ist, die von den verschiedenen Migrationsteams zur Gesuchbearbeitung verwendeten Vorlagen vorzubereiten, juristisch zu prüfen und freizugeben. Zudem stellt die Erstellung und allfällige Durchführung von internen Schulungen bei Gesetzes- oder Praxisänderungen eine dritte Aufgabe dar.

In der Umsetzung seiner Aufgaben werden im Rechtsdienst IT-Anwendungen von Bundes-/kantonalen Behörden sowie interne Fachanwendungen eingesetzt. Damit leistet der Rechtsdienst einen wichtigen Beitrag im Vollzug des Migrationsrechts durch die Stadt Biel.

Sie sind eine Person, die gerne eigenverantwortlich und initiativ arbeitet?
Sie sind mit der administrativen Arbeit einer Behörde und den verschiedenen IT-Tools (z. B. ZEMIS) vertraut oder bereit, sich einzuarbeiten?
Sie fühlen sich in beiden Amtssprachen wohl und möchten Ihre Kenntnisse in einem anregenden zweisprachigen Umfeld anwenden?
Sie arbeiten strukturiert und sind eine freundliche, positive Persönlichkeit?

Wenn ja, dann sind Sie genau die Person, die wir für unser Team suchen!

Was Sie idealerweise mitbringen

Ein juristischer Abschluss an einer schweizerischen Fach-/Hochschule
Mehrjährige Berufserfahrung und idealerweise vorhandenes Wissen über die Funktionsweise der öffentlichen Verwaltung und/oder im Migrationsrecht
Sehr gute mündliche und schriftliche Kenntnisse in einer der beiden Amtssprachen (Deutsch oder Französisch) und gute Kenntnisse der anderen Sprache.
Bestehende Kenntnisse im Bereich des Ausländer- und Integrationsgesetzes (AIG) oder Bereitschaft, sich diese anzueignen

Über uns

Einwohner- und Spezialdienste: Anlaufstelle für die Bevölkerung – Stadt Biel umfassen die Bereiche Migration, Einwohnerkontrolle sowie Zentrale Dienste. Sie ist eine Dienstelle der Abteilung Öffentliche Sicherheit. Ab dem 1. Januar 2026 wird die Dienststelle Einwohner- und Spezialdienste in eine Abteilung Bevölkerung umgewandelt. Diese neue Einheit untersteht direkt der Direktion Soziales und Sicherheit.